“K”LINE SPIRIT

“K”LINEの100年の
3創造と挑戦を支えてきた
3つの「“K”LINE スピリット」

「“K”LINE スピリット」とは、社員一人ひとりが大きな責任と裁量を持って、過去や慣習にとらわれることなく斬新なアイディアを価値へと変えていく、まさに川崎汽船(“K”LINE)の歴史・社風を体現する精神であり、脈々と今に継承されている。世界経済と共に歩み成長する海運業界にあって、この「“K”LINE スピリット」こそが今も昔も、そしてこれからも一歩先を切り拓く原動力となり、成長の礎となる。

01

自主独立

浮き沈みの激しい海運業界において、幾多の困難を乗り越えてきた。世界的な巨大な企業と伍して並ぶことができるのは、誰かに言われてするのではなく、社員一人ひとりに「自分がなんとかする」という気概があるから。裁量の大きな仕事に、責任感と使命感を持って挑む姿勢を大切にする。

02

自由闊達

過去のやり方に固執せず、新たな方法に挑戦することで歴史を作ってきた。顧客のために最善を尽くすという大命題のもと、年次や経験にかかわらず、若手から役員まで意見を発信することが歓迎される。社員一人ひとりの個性を尊重し任せる文化があり、ボトムアップでビジネスを展開することも少なくない。

03

進取の気性

顧客の声に耳を傾け、社会の情勢に目を向け、常に最善のソリューションを提供すべく、他社に先駆けて、現在の「当たり前」を作ってきた。自由な発想で、一人ひとりが責任を持ってやり抜くことが新しいサービスを生み出す。顧客の課題にいち早くたどり着き、素早い意思決定で新たな挑戦ができる。

“K”LINEの100年の創造と挑戦を支えてきた
3つの「“K”LINE スピリット」

「“K”LINE スピリット」とは、社員一人ひとりが大きな責任と裁量を持って、過去や慣習にとらわれることなく斬新なアイディアを価値へと変えていく、まさに川崎汽船(“K”LINE)の歴史・社風を体現する精神であり、脈々と今に継承されている。世界経済と共に歩み成長する海運業界にあって、この「“K”LINE スピリット」こそが今も昔も、そしてこれからも一歩先を切り拓く原動力となり、成長の礎となる。

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